¿POR QUÉ ESTUDIAR
LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DEL PERSONAL EN UNITEX?

La licenciatura de Administración del Personal tiene como principal objetivo formar profesionales de la administración del capital humano altamente capacitados para desempeñar funciones en los distintos ámbitos dentro de una empresa, buscando siempre el crecimiento profesional, personal y corporativo de una organización, respetando los derechos laborales y humanos.

NUESTRA PROPUESTA

El egresado poseerá los elementos académicos que le permitan profundizar en el conocimiento de los procedimientos administrativos que intervienen en la estructuración y operación o creación de una empresa. Los saberes que le ayuden a evaluar, seleccionar y aplicar las técnicas necesarias en las áreas de administración de personal, en todo tipo de organizaciones, empresas, instituciones o emprendimientos propios.

EN DÓNDE PODRÁS DESEMPEÑARTE

  • Todas las empresas públicas y privadas.
  • El sistema financiero (Bancos, Financieras).
  • Consultoría independiente.
  • Despachos de Contadores.
  • La consejería empresarial.
  • Investigación que permita establecer normas relacionadas con la presentación de estados financieros.

MODALIDAD EN LÍNEA

ADMINISTRACIÓN

ADMINISTRACIÓN DE LA CALIDAD

INTRODUCCIÓN AL DERECHO

CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA I

ADMINISTRACIÓN DE LA MICRO, PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA

INGLES I
INGLES II

CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA II

DERECHO DEL TRABAJO I

PLANEACIÓN ESTRATÉGICA

AUDITORIA ADMINISTRATIVA Y DE CAPITAL HUMANO

DIRECCIÓN
DERECHO DEL TRABAJO II

ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO

DESARROLLO ORGANIZACIONAL

POLÍTICA ECONÓMICA Y LA EMPRESA

PSICOLOGÍA INDUSTRIAL

DESARROLLO DEL PERSONAL
ADMINISTRACIÓN DE LAS RELACIONES PUBLICAS

PRESUPUESTOS

TEORÍA DE LA PERSONALIDAD

DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS

DISEÑO DE ESTRUCTURA Y REINGENIERÍA DE PROCESOS
DOTACIÓN DE PERSONAL

ADMINISTRACIÓN DE LA PRODUCCIÓN

SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO

METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN

ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS, SALARIOS Y PRESTACIONES

COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL

EVALUACIÓN DEL CAPITAL HUMANO

SEGURIDAD SOCIAL

ESTRATEGIAS DE DESARROLLO MOTIVACIONAL

SEMINARIO

REQUISITOS DE INSCRIPCIÓN